Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Ledende programvarearkitekt
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en Ledende programvarearkitekt som skal lede design og implementering av komplekse programvareløsninger. Rollen innebærer å samarbeide tett med utviklingsteam, prosjektledere og andre interessenter for å sikre at arkitekturen oppfyller både tekniske og forretningsmessige krav. Du vil ha ansvar for å definere tekniske standarder, evaluere nye teknologier, og veilede teamet i beste praksis innen programvareutvikling. Stillingen krever en dyp forståelse av systemdesign, skalerbarhet, sikkerhet og ytelse, samt evnen til å kommunisere komplekse konsepter på en klar og effektiv måte. Som Ledende programvarearkitekt vil du spille en nøkkelrolle i å forme selskapets teknologiske retning og bidra til å levere robuste og innovative løsninger som støtter forretningsmålene. Vi ser etter en person med sterk teknisk bakgrunn, lederegenskaper og en proaktiv tilnærming til problemløsning.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Utvikle og vedlikeholde programvarearkitektur for prosjekter.
- Samarbeide med utviklingsteam for å sikre implementering i henhold til arkitekturen.
- Evaluere og anbefale nye teknologier og verktøy.
- Definere tekniske standarder og retningslinjer.
- Veilede og støtte utviklere i tekniske spørsmål.
- Sikre at løsninger er skalerbare, sikre og ytelseseffektive.
- Delta i planlegging og estimering av prosjekter.
- Kommunisere arkitekturvalg til både tekniske og ikke-tekniske interessenter.
- Identifisere og håndtere tekniske risikoer.
- Bidra til kontinuerlig forbedring av utviklingsprosesser.
Krav
Text copied to clipboard!- Bachelorgrad eller høyere innen informatikk eller beslektede fag.
- Minst 5 års erfaring med programvareutvikling.
- Dokumentert erfaring med systemarkitektur og design.
- Sterk kunnskap om moderne programmeringsspråk og rammeverk.
- Erfaring med skyplattformer og mikrotjenestearkitektur.
- Gode kommunikasjonsevner både skriftlig og muntlig.
- Evne til å lede og motivere tekniske team.
- God forståelse av sikkerhetsprinsipper og beste praksis.
- Erfaring med agile utviklingsmetodikker.
- Problemløsningsevner og analytisk tenkning.
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Kan du beskrive en kompleks arkitektur du har designet?
- Hvordan håndterer du tekniske konflikter i et team?
- Hvilke teknologier foretrekker du for skalerbare løsninger?
- Hvordan sikrer du kvalitet i programvarearkitekturen?
- Kan du gi et eksempel på en utfordring du har løst som arkitekt?
- Hvordan holder du deg oppdatert på nye teknologier?
- Hvordan balanserer du forretningsbehov og tekniske begrensninger?
- Hva er din erfaring med skybaserte løsninger?
- Hvordan kommuniserer du tekniske konsepter til ikke-tekniske interessenter?
- Hvordan bidrar du til teamets faglige utvikling?
